

Discover more from Prasówka HR
#101 Prasówka HR od Crossweb -> Przyjaźń w pracy się opłaca. Niesamowicie wpływa na zaangażowanie w zespole
Cześć,
Przyjaciele pełnią w naszym życiu istotną rolę, czasem stając dla nas tak ważnymi osobami, że w wielu przypadkach zaczynamy ich traktować jako część naszej własnej rodziny. Ale czy przyjaźń w pracy jest możliwa?
Uważam, że tak :) Wiele osób, w tym ja, jest tego żywym przykładem. Statystyki też sporo mówią w tym temacie.
To że przyjaźń w pracy jest możliwa pokazuje m.in. badanie pracowników przeprowadzone przez brytyjską firmę Wildgoose. Badanie wykazało, że ponad połowa (57%) pracowników twierdzi, że posiadanie najlepszego przyjaciela w pracy sprawia, że ich praca jest przyjemniejsza, podczas gdy 22% uważa, że przyjaciel w miejscu pracy sprawia, że są bardziej produktywni.
Dla niektórych osób łączenie pracy i przyjaźni to przepis na mieszankę wybuchową. Gdy nasz przyjaciel lub przyjaciółka awansuje, w relacji mogą (ale nie muszą) pojawić się napięcia. W tej sytuacji jak i w wielu innych przypadkach, najważniejsza jest przede wszystkim szczera rozmowa.
Co sądzisz o przyjaźniach w pracy? Zapraszam Cię do zagłosowania w ankiecie i dyskusji w komentarzu :)
Ania
Przyjaźń w pracy się opłaca. Niesamowicie wpływa na zaangażowanie w zespole
Przyjaźń w pracy - czy firmowe przyjaźnie zwiększają zadowolenie z pracy ?
Budowanie bliskich relacji w pracy w Polsce. Badanie 2022
https://interviewme.pl/blog/budowanie-bliskich-relacji-w-pracy-badanie
Przyjaźń w pracy. Jak wpływa na pracę zespołową?
https://www.covebo.pl/blog/przyjazn-w-pracy-jak-wplywa-na-prace-zespolowa/
Przyjaciółmi trudno jest zarządzać
https://mycompanypolska.pl/artykul/przyjaciolmi-trudno-jest-zarzadzac/4282
Poniżej lista linków do artykułów z ostatniego tygodnia, które wzbudziły moje zainteresowanie :)
Menedżerowie największymi "hamulcowymi" zmian w firmach
Ile wyniosą średnie podwyżki wynagrodzeń w 2023 roku?
HR-owe sposoby przeciwdziałania mobbingowi w pracy
Udokumentowanie stażu urlopowego pracownika
Na koniec coś śmiesznego :)