#56 Prasówka HR od Crossweb
#56 Prasówka HR od Crossweb
Proces rekrutacyjny, Powrót do biura i Kultura organizacyjna, Learning & Development.
Cześć,
W dzisiejszej prasówce poruszymy tematy: Proces rekrutacyjny, Learning & Development, Powrót do biura i Kultura organizacyjna.
“Wyniki ankiety przeprowadzonej przez LinkedIn pokazują, że współczesny pracownik łatwiej obejdzie się bez tytułów czy stanowiska (26% ankietowanych) oraz zaakceptuje niższe wynagrodzenie (65% ankietowanych) niż zgodzi się na znoszenie nieprzyjaznego środowiska pracy. ”
“Kultura jest tym, co czujesz, gdy przekraczasz próg firmy.”
“Kultura zjada najpiękniejsze strategie na śniadanie”
W dzisiejszych czasach kultura organizacji pracy staje kluczowym elementem przy budowie firmy/ zespołu. Pozwala zatrzymać najlepszych ludzi, ułatwia rekrutację, poprawia produktywności. A tak poza tym to po prostu duża przyjemność prowadzić firmę, w której ludzie chcą pracować.
Zapraszam do lektury materiałów przygotowanych przez Olę.
Krzysiek
Proces rekrutacyjny
Tempo rekrutacji ma znaczenie.
https://gojtowska.com/2021/09/13/dlugosc-procesow-rekrutacyjnych/Rekrutacje jak randki z Tindera. Co zrobić, żeby zbudować dobry zespół marketingowy?
http://nowymarketing.pl/a/34081,rekrutacje-jak-randki-z-tindera-co-zrobic-zeby-zbudowac-dobry-zespol-marketingowyKANDYDAT PYTA REKRUTERA. I ŻADNA TO AFERA. PORADNIK
https://dobryhr.eu/kandydat-pyta-rekrutera-i-zadna-to-afera-poradnik/Powrót do biura
Powrót do biura z pracy zdalnej? Programiści: to my wolimy się zwolnić
https://spidersweb.pl/bizblog/praca-zdalna-it-programisci-sondaz/Powrót do biura? Ucieszy się twój kręgosłup, wzrośnie kreatywność i motywacja do pracy
https://www.tokfm.pl/Tokfm/7,103085,27572268,powrot-do-biura-ucieszy-sie-twoj-kregoslup-wzrosnie-kreatywnosc.htmlMillenialsi chcą pracować zdalnie non stop. Młodsi i starsi już niekoniecznie
https://hrstandard.pl/2021/09/16/millenialsi-chca-pracowac-zdalnie-non-stop-mlodsi-i-starsi-juz-niekoniecznie/Kultura organizacyjna
Jak budować kulturę organizacji, która przyciąga najlepszych pracowników?
https://traffit.com/blog/pl/jak-budowac-kulture-organizacji-ktora-przyciaga-najlepszych-pracownikow/"W takim kraju jak Polska bez sensu jest mówić o kulturze organizacyjnej."
https://www.linkedin.com/posts/piotrkolmas_kulturaorganizacyjna-activity-6843132290789359616-ee_G“Kultura jest tym, co czujesz, gdy przekraczasz próg firmy.”
https://www.linkedin.com/posts/hrdirector_s%C5%82uchaszczytasz-czasem-to-co-m%C3%B3wi-ceo-twojej-activity-6831885314949226496-fcFILearning & Development
Microlearning: jak skutecznie uczyć pracowników
https://www.gamfi.com/blog/microlearning-jak-skutecznie-uczyc-pracownikow/Korzyści automatyzacji i digitalizacji HR i L&D
https://hcmdeck.com/blog/korzysci-automatyzacji-i-digitalizacji-hr-i-ld/Wybrane wydarzenia HR w nadchodzącym tygodniu
[21.09] PRZEGLĄD RYNKU PRACY#9 - EDYCJA IT
https://www.facebook.com/events/394411328718759/[21.09] Letnia Akademia Rekrutacji – część 4 – od kandydata do pracownika
https://www.hrlink.pl/blog/letnia-akademia-rekrutacji/[21.09] Pracownik w mediach społecznościowych
https://pcslegal.pl/webinar-pracownik-w-mediach-spolecznosciowych/[21.09] Jak przygotować organizację do efektywnej pracy w modelu hybrydowym
https://pszk.pl/kalendarz/824/jak-przygotowac-organizacje-do-efektywnej-pracy-w-modelu-hybrydowym[21.09] Zarządzanie wolontariatem pracowniczym. Jak zrobić pierwszy krok?
https://www.facebook.com/events/877682856210362/[22.09] Employer Branding Stars
https://www.employerbrandingstars.com/[22.09] Efektywność pod lupą
https://stronakadry.pl/meetbenefit[22.09] "Skoro zarządzanie zespołów jest trudne, opowiem Ci, co możesz z tym zrobić."
https://www.facebook.com/events/3108828116068495/[22.09] Jak budować zaufanie w zespole pracującym zdalnie lub hybrydowo?
[22.09] Talenty – jak je odkrywać i wykorzystywać w zarządzaniu?
https://active-strategy.com/webinary/talenty[23.09] Zatrudnianie pracowników z niepełnosprawnościami
https://pszk.pl/kalendarz/847/zatrudnianie-pracownikow-z-niepelnosprawnosciami[23.09] WEBINAR Hybrydowy zespół - kluczowe wyzwania lidera
https://www.facebook.com/events/885610282049329/